Flexibilidad, equilibrio de la vida laboral y familiar y ventajas y beneficios competitivos: aquí lo encontrarás todo.

Trabajar en un entorno híbrido y flexible

Formar parte del equipo de la PMO de RR.HH. permite conocer proyectos globales, iniciativas y tendencias interesantes en materia de RR.HH., y fomenta la colaboración con diversos grupos de partes interesadas de todo el mundo.

El trabajo a distancia no supone ningún reto en el mundo de la gestión de proyectos. Tengo interacciones constantes con proveedores ubicados en distintas regiones. La sensación de apoyo continuo y receptividad de la gente es una de las mejores cosas que se experimentan aquí. También te animan a hablar y compartir tus ideas y sugerencias, y a no ser un oyente silencioso.

Hay otra práctica destacada que me gusta mucho en HV. En muchas ocasiones, las reuniones y conferencias en línea se adaptan a horarios alternativos para facilitar la mejor opción a personas situadas en zonas horarias diferentes. No hay nada mejor que la confianza de que los demás aprecian tu equilibrio entre el trabajo y la vida privada.

Trabajar en iniciativas estratégicas de RR.HH. me permite conocer la experiencia y las características de los distintos grupos. Colaboramos como un solo equipo, en el que se escucha a todo el mundo y se tiene en cuenta cada aportación. Puede parecer una fórmula sencilla, pero es cautelar para la excelencia en la ejecución.

¿Por qué considerar una carrera en Hitachi Vantara?

Hitachi Vantara ofrece un gran equilibrio entre trabajo y vida personal, y modalidades de trabajo flexibles, desde remotas a híbridas. Si estás interesado en ventajas y beneficios completos y competitivos, aquí los encontrarás todos. También contamos con un atractivo programa de referencias.

Aunque mi trayectoria en HV no es muy larga, puedo decir que nuestra empresa fomenta la DEI y se centra en un entorno de trabajo multicultural. También se presta mucha atención a la salud y el bienestar, y se ofrece asistencia para la salud mental.