저에게 있어 기술로 사회와 비즈니스 문제를 해결하는 것은 흥미롭고 영감을 주는 일입니다.

2부로 구성된 프로필 중 2부는 여기에서 1부를 읽어보세요.

리더가 되기

EMEA 인재 확보 이사직 제안을 받았을 때, 제 즉각적인 반응은 "네"라고 답하고, 필요한 모든 기술을 나중에 걱정하는 것이었습니다. 다행히 그 결정은 성공적이었습니다. 저는 사람들에게 집중하고, 훌륭한 관계를 구축하며, 자연스러운 문제 해결자가 되는 데 집중하여 걱정을 덜었습니다. 채용 환경은 발전했으며, 이제 우리는 비즈니스의 핵심 파트너로 인정받고 있습니다. 적합한 인재가 없다면 회사는 성공할 수 없습니다. 두 개의 독립된 당사자를 연결하고 적절한 인재를 찾는 것은 어려운 일입니다. 마치 두 사람의 마음이 만나는 것과 같습니다. 우리가 데려오는 사람들이 회사의 성공에 중요한 역할을 한다는 사실이 저와 제 팀을 이끄는 원동력입니다.

여성 옹호

제 역할은 우리 조직의 여성 직원들과 만나고 그들을 알 수 있는 기회를 제공합니다. 그래서 Women of Hitachi ERG의 핵심 멤버가 된 것은 완전히 자연스러운 일이었습니다. 제 경력 성장 과정에서 어떻게 승진할 수 있는지에 대한 통찰력을 얻었습니다. 저도 받은 것처럼 같은 지원을 다른 사람들에게 주고 싶습니다. 새로운 여성 직원이 입사할 때, 그녀가 첫날부터 성공할 수 있도록 커뮤니티와 지원을 제공하는 것이 중요하다고 생각합니다. 사람들 간의 연결을 돕고, 다른 곳에서는 얻을 수 없는 기회를 제공하고 싶습니다. 제 경험은 사람들에게 기회를 주는 것이 얼마나 중요한지 가르쳐 주었습니다. 그들이 얼마나 성장할 수 있는지 보는 것은 정말 놀라운 일입니다.

기술 업계에 발을 들여놓는 여성들을 위한 조언

기술적인 배경이나 경험이 없다고 해서 두려워하지 말고, 배우면서 자신의 기술과 자신감을 키울 수 있습니다.

기술에 대해 흥미를 느끼는 사람이라면, 이 분야는 충분히 탐험할 수 있는 길입니다. 저에게 있어, 기술이 사회적 및 비즈니스 문제를 해결하는 방식이 바로 흥미로운 점입니다. 예를 들어, 우리는 개별 환자의 암의 특성과 원인을 파악하고 맞춤형 치료를 제공하기 위해 유전자 정보를 분석하는 실제 솔루션을 개발하고 있습니다. 세상을 변화시키는 일의 일부가 된다는 점에서 정말 영감을 얻습니다.